Descrizione

OBIETTIVI

Facendo seguito alle disposizioni dell’Accordo Stato-Regioni del 21 dicembre 2011, il dirigente aziendale che svolge i compiti del servizio di prevenzione e protezione deve ricevere un adeguato aggiornamento. È per questo motivo che il presente corso affronta concetti chiave quali il D. Lgs. 81/2008, le norme in materia penale e i rischi associati al luogo di lavoro

CONTENUTI

• Sistemi di Gestione e processi organizzativi – Il DUVRI
• Sistemi di Gestione e processi organizzativi – Il Decreto Legislativo 231/01
• Le fonti di rischio ed il rischio ergonomico
• Agenti fisici
• La comunicazione
• La comunicazione e il conflitto
• Segnaletica di Salute e Sicurezza sul Luogo di Lavoro
• La gestione delle emergenze
• Cenni di Primo Soccorso

TEST INTERMEDI

All’interno del corso vi sono dei momenti di verifica dell’apprendimento vincolati che consentono all’utente di interagire con l’animazione verificando l’apprendimento dei concetti presentati.

SUPERAMENTO

Al termine del corso è previsto un test finale che verifica l’apprendimento con domande a risposta singola e multipla riguardo l’intero contenuto del corso suddiviso per i moduli fruiti.

CERTIFICAZIONE

Il corso prevede una certificazione in base alle disposizioni espresse nel Testo Unico D. Lgs. 81/2008 e rafforzate in sede di Conferenza Stato-Regioni